HR - Treiber der Digitalisierung in Banken?

Petra Knab-Hägele, Foto: hkp/// group (Alexandra Lechner)

Das Personalmanagement in Banken ist aktuell stark gefordert. Es gilt, den Unternehmenserfolg zu sichern, für Liquidität zu sorgen und gleichzeitig Mitarbeiter zu schützen. Aber neben dem aktuellen Geschehen muss auch die Zukunft des Unternehmens geplant werden und diese - wenn man den Berichten zu Überlegungen von Vorständen, Büroraum stark zu verringern, glaubt - sieht digital aus. Die Autoren des vorliegenden Beitrags sehen die Corona- Krise als Motor fü …

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