Finanzbegleiter für die Filialen - Quereinstieg als Erfolgsrezept

Selbst wenn es gelingt, genügend Auszubildende zu finden, lässt sich allein mit ihnen die Personallücke, die durch den Renteneintritt der Babyboomer entsteht, nicht schließen, sagt Lars Witteck. Zudem ist für junge Bankkaufleute der Kundenservice in der Filiale häufig nicht attraktiv. Die Volksbank Mittelhessen setzt deshalb auf ein Quereinsteiger-Programm, um auch künftig persönlichen Service anbieten zu können. Das Interesse auf Bewerberseite …