Aus der Finanzwerbung

Mit der Einführung ihrer Arbeitgebermarke will die Barmenia Gothaer einen Impuls im Wettbewerb um Talente setzen. Eine neue Karriere-Website, moderne Jobstory-Videos und ein harmonisiertes Recruiting-System schaffen ab sofort ein klar erkennbares, einheitliches und zukunftsorientiertes Arbeitgeberprofil.

Mit der neuen Employer Brand tritt der Versicherer nach der Fusion erstmals mit einem einheitlichen Arbeitgeberprofil Foto: Scholz&Friends auf. Im Zentrum der neuen Arbeitgebermarke steht die Employer Value Proposition (EVP) als übergeordnetes Arbeitgeberversprechen: individuelle Entfaltung, echte Entwicklungschancen, Mut zur Veränderung und ein gutes Miteinander. Gleichzeitig wurden klare …

Die LBBW arbeitet seit dem Jahresstart 2026 mit der internationalen Marken- und Designagentur Mutabor zusammen. Die Agentur konnte sich im Pitch durchsetzen und übernimmt die strategische Weiterentwicklung der visuellen Identität. Ziel der Partnerschaft ist es, das bestehende Corporate Design der LBBW weiterzuentwickeln und das visuelle und digitale Markenerlebnis der LBBW noch konsequenter an den Bedürfnissen der Zielgruppen auszurichten.